学生ビザとワーキングホリデーの違い
学生ビザは、就学するためのビザで、通常は労働を許可されていません。国によっては所得制限を設けての労働を許可する場合もあります。
一方のワーキングホリデーは、年齢制限を設けて一定の条件下で働きながら、自由に多目的滞在が可能な国際協定制度です。この制度は1年間有効です。現在、この制度を実施している国は12ケ国で、初期から実施しているにはカナダ （18-30歳）、オーストラリア （18-30歳）、ニュージーランド （18-30歳）の3ケ国です。アジア追加実施国は、韓国 （18-30歳）、台湾（18-30歳）香港（18-30歳）の3カ国、欧州追加実施国は、イギリス （18-30歳）、フランス （18-30歳）、ドイツ （18-30歳）、
アイルランド （18-25歳）、デンマーク（18-30歳）の5カ国、特定ワークプログラム実施国はシンガポール（17-30歳）です。括弧内は年齢制限です。
基本的に学生ビザでは就業では労働できませんので、ご自身がどのような目的（資格取得の為の勉強なのか、現地での生活や文化を体験したいのか）、期間、留学地域、資金力を十分に検討して、ワーキングホリデーにするか各種留学にするかを選択すれば良いでしょう。